На I Съезде Молодежного крыла «Жас Отан» Народно-Демократической партии «Нур Отан», 14 мая 2008 года, Лидером партии, Президентом Республики Казахстан Н. А. Назарбаевым было дано поручение о необходимости разработки и реализации специальной программы «Жастар-Отанға!».

В целях реализации поручения Президента РК, Молодежное крыло «Жас Отан» Народно-Демократической партии «Нур Отан» ежегодно проводит летний политический лагерь для активной молодежи страны.

В августе 2012 года на базе Республиканского оздоровительного центра «Балдаурен» в рамках реализации данного проекта, стартовал молодежный политический лагерь «Жастар-Отанға!», организованный Молодежным крылом «Жас Отан» Народно-Демократической партии «Нур Отан» при поддержке Министерства образования и науки Республики Казахстан.

В рамках программы лагеря проводилось интенсивное обучение современным формам, направленные на саморазвитие личности, встречи с известными казахстанскими общественными и политическими деятелями, тренинги личностного роста, семинары, дискуссии, деловые игры, экскурсии по достопримечательностям региона, увлекательные спортивные и оздоровительные мероприятия.

Стоит отметить, что в рамках проекта «Жастар-Отанға!» во всех областях страны прошли зональные летние молодежные лагеря, в котором приняли участие более 500 человек.

Молодежный политический лагерь «Жастар-Отанға!» — это уникальная площадка, где собирается креативная молодежь со всех регионов Казахстана для обмена опытом, обучения где признанные мастера страны обучали передовую молодежь новым технологиям в политике, разностороннему общению.

Участниками молодежного политического лагеря стали 240 молодых лидеров и активистов молодежных организаций и движений с разных регионов страны.

Основными задачами молодежного политического лагеря стали:

• Развитие навыков проектной деятельности, через обучение эффективным технологиям и методам социального проектирования;
• Содействие личностному развитию и профессиональному росту через поддержку молодежных инициатив и проектов;
• Формирование навыков конкурентоспособности в условиях приближенных к реальной межпартийной борьбе;
• Выявление наиболее ярких лидеров, для дальнейшего включения их в кадровый резерв;
• Обучение молодежного актива современным трендам политического участия.

1 2 3